为进一步加强基层党组织建设，根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》，2022年4月至5月，火炬中心开展了党支部换届工作，并扎实开展相关专题推进、交接过渡等工作，顺利完成6个党支部换届及相关工作。

火炬中心党委高度重视此次换届工作，制定了《火炬中心党委关于党支部换届选举的工作方案》并聚焦三方面做好统筹安排。一是支部建在版块上，针对干部交流轮岗后带来的各党支部党员分布在多个处室、支部工作与业务难以结合、活动时间无法统一等问题，按照业务版块重新统筹设计了各支部处室和人员组合。二是强化支部工作力量，各党支部委员由3名增加至5名，支部书记由正处级以上干部担任，配齐配强支部委员。三是深化全面从严治党，加强纪检工作力量，支部委员会内单独设立纪检委员，纪检委员由处级干部担任。

根据换届工作方案，中心各党支部第一时间开展了上一届支部总结工作及换届选举工作。5月13日，火炬中心党委会审议通过了各党支部书记、副书记和纪检委员人选，支部换届选举工作圆满完成。

5月19日，中心召开新一届党支部工作专题推进会议，中心党委副书记、主任贾敬敦及纪委书记赵树璠出席会议，各支部书记、副书记和纪检委员参加会议。会议通报了对各支部换届选举结果的批复，部署党支部工作交接及近期工作，解读《2022年火炬中心党建工作要点》和《2022年火炬中心党风廉政建设和反腐败工作要点》、明确党支部任务，并就下一步工作重点进行部署、提出要求。会议就新一届支部委员提出四点要求，一是要完善年度工作计划。支部书记总体设计，突出二十大学习贯彻落实、整改工作及警示教育等重点工作。二是要建立健全支部工作机制。支委内部要明确分工，建立议事机制，尽职尽责处理好业务工作和支部工作之间的关系。三是要发挥好党支部战斗堡垒作用。基于业务板块突出支部品牌，积极开展特色活动和主题联学活动。四是要加强支部党风廉政建设。要把党风廉政建设摆在首要位置抓落实，着力构建中心纪委与支部纪检委员之间的交流机制，探索建立基于业务板块的监督工作体系。

近日，各党支部顺利完成了新老支部交接工作，并积极开展支部学习及主题党日活动，推动新一届党支部立足新起点、踏上新征程。各支部纷纷表示，新一届党支部必将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把思想和行动统一到党中央重大决策部署上来，积极落实部党组重点工作任务，按照中心党委工作要求，进一步开拓工作思路，创新工作举措，不断提升基层党建工作质量，充分发挥党支部战斗堡垒作用，为火炬中心各项业务工作顺利开展提供更加有力的支撑，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！